目前，大专院校的招生分配制度正在逐步改革，由过去的国家统一分配，过渡到双向选择。高校毕业生在选择分配单位时，自主性逐步加大，这方面的安全问题，应当引起你的注意。某市一高校学生，家居东北边陲劳改农场。行将毕业之际，为谋留大城市，多方寻找门路通过关系，找到该市某“电脑公司经理”帮忙。该经理非常热情，表示一定将该学生留城，但提出要拿出6000元现金，作为给有关人员的“好处费”，学生如数照付。谁知经理许愿尚未兑现，却又提出追加3000元。该生四处筹借，被班主任知道，反映给有关部门，经查，这是一伙刑满释放人员合伙诈骗。

那么在大学毕业择业时，如何防止受骗呢？

首先，尽可能通过组织，到人才市场、大学生供需见面会上双向选择，这是主渠道，不要轻率自找门路。学校都希望自己的学生人尽其才，才尽其用，把他们推上最适宜、最需要的岗位，同时进入上述市场，一般都是较正式的机构和厂矿、企事业单位。

其次，不要轻易相信，遇有疑问可多方了解。诸如单位状况、将从事工作的性质等，可通过学校组织、亲友了解，有条件的也可以亲自登门，实地考查、了解。这样除了防止受骗外，还便于在和用人单位签订合同时，使自己更加主动，防止以后发生一些民事纠纷。

最后，一旦遇到麻烦，立即向学校学生管理部门、保卫部门、地方公安机关反映，并注意保留证据，提供有关线索，协助调查。这样，才能使你的损失减少到最小限度。